Ads (728x90)


postviews postviews postviews

Dilihat kali


LABUHANBATU, Realitasnews.com  - Plt Bupati Labuhanbatu, H Andi Suhaimi Dalimunthe ST MT  mengatakan Analisis Jabatan dan Analisis Beban Kerja dilakukan  untuk meningkatkan Kinerja Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah dengan sasaran untuk mempercepat terwujudnya kesejahteraan masyarakat dan keseluruhannya bertujuan untuk Peningkatan Efisiensi dan Efektifas Belanja Pegawai di Lingkungan Pemkab Labuhanbatu

"E-Kinerja yang saat ini telah ditekankan secara Nasional untuk diterapkan dan merupakan salah satu bentuk kebijakan Inovasi E-Governance (Tata Kelola Pemerintahan) sesuai dengan Peraturan Pemerintahan Nomor 38 Tahun 2017 Tentang Penerapan Aplikasi E-Kinerja berdasarkan Sasaran Kerja Pegawai," kata Bupati Labuhanbatu H Andi Suhaimi Dalimunthe ST MT yang disampaikan oleh Kabag Litbang Labuhan Batu Hobol Zulkifli S.sos.MM dalam sambutan saat memimpin  Upacara Apel Gabungan Kelompok I dan II di Lingkungan Pemkab Labuhanbatu yang digelar di halaman Diklat BKPP Labuhanbatu, Senin (3/9/2018) pagi

Ia menyebutkan hingga saat ini  penerapan E-Kinerja sesuai dengan Surat Edaran Bupati Labuhanbatu, sampai saat ini masih banyak Pegawai yang belum mengisi Biodata Pegawai dan menginput Kegiatan Harian Pegawai sesuai Tugas Pokok dan Fungsinya.

Seluruh ASN, lanjutnya,  telah diberikan username dan Password agar mengisi Data ASN serta melaporkan Kegiatan Harian melalui Aplikasi tersebut, yang dapat dijadikan sebagai Dasar Pemberian Tunjangan Kinerja Daerah.

" Kami  menghimbau, agar pekerjaan-pekerjaan ASN jangan terjebak pada rutinitas yang monoton, harus berinovasi, karena Pemerintah Kabupaten Labuhanbatu telah berkomitmen dan membangun Pusat Jejaring Inovasi Daerah (Puja Indah) ,"tegasnya


Oleh karena itu, katanya, perlu dimanfaatkan jaringan yang telah ada dan berbagi pakai sesuai regulasi.

Lebih lanjut dikatakannya dalam rangka meningkatkan efektivitas, efisiensi dan kualitas pelayanan kepada masyarakat, Perangkat Daerah secara bertahap menerapkan sistem informasi yang terintegrasi antar Kabupaten/Kota, Provinsi dan Pemerintah Pusat dengan menggunakan Infrastruktur dan Aplikasi secara berbagi pakai.

Ia juga menyebutkan walaupun ada kejadian yang mengecewakan, agar segenap jajaran Pemerintah Kabupaten Labuhanbatu tetap memiliki komitmen untuk menjalankan tugas dan amanah.

Untuk mengelola Pemerintahan yang lebih baik lagi perlu bekerja keras untuk mencapai prestasi yang ingin dicapai yaitu Pencapaian Innovative Government Award (IGA) seperti Penerapan Perda APBD tepat waktu, Opini BPK atas LKPD minimal Wajar Tanpa Pengecualian (WTP), Penggunaan E-Government dan Penerapan Inovasi Daerah. 

(Jan)

Posting Komentar

Disqus